媒体评政府部门上班时间食堂排队 作风问题引反思
民航飞行员大桥上失联8天,女友称当天曾晋升机长失败,警方介入调查,知名男星创办公司上市!宣布“将淡出娱乐圈”
本月更新3942  文章总数69367  总浏览量4260323

芝加哥联储行长称上调利率展望 但仍预计借贷成本走低

全国政协“冠军思政课”:让体育精神浸润青少年心灵

通知考试成绩,用得着如此“数字化”?,2025考研政治真题+答案解析

守则校务公开防震减灾章程制度职责考勤目标管理档案突发事件规定人员职责预案应急

美文示范

十四届全国人大常委会第十三次会议举行第二次全体会议 审议执法检查报告、专项工作报告等

c7电子游戏

每年定期召开陶瓷企业座谈会,通报各地相关知识产权典型案例,并结合案例给出防范风险建议;建立陶瓷产业法官服务组,下沉190多家陶瓷企业走访,记录企业司法需求,建立专门管理台账……大埔法院“授人以渔”,服务陶瓷文化传承创新的司法步伐未曾停歇。陶瓷企业也受益颇丰,近年来他们主动发起的知识产权侵权诉讼案件均以胜诉结案。

c7电子游戏

12月21日,一则黑龙江某企业发布的《关于春节前禁止员工前往冰雪大世界游玩的通知》(以下简称《通知》)在网络引发关注。该《通知》称,“鉴于当前门票资源的紧张状况,为了能够让更多远方的朋友得以亲身体验这份冰雪奇缘,企业要求员工暂时停止冰雪大世界游玩计划。如有违反此要求的行为,将取消年度优秀员工评选和年终福利领取资格”。记者注意到,不少自称是该企业员工的网友对突如其来的《通知》表示不满,更有网友对《通知》的合理性提出质疑。

河南泽槿律师事务所主任付建在接受记者采访时表示,企业以员工去冰雪大世界为由取消其评优和年终福利或将违反《中华人民共和国劳动法》。年终福利属于员工劳动报酬的一部分,若企业无法证明员工去冰雪大世界对工作造成了实质性影响,这种取消行为可能构成克扣劳动报酬。根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位不得违反国家规定克扣劳动者的工资。绩效奖金作为一种工资形式,同样不得随意扣除。

 无视消防警示是最大的隐患,👨‍💻 独立开发者回访 #5 - “通过小程序新出的渲染模式,为运动团队和教练打造的训练管理工具!”